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	<title>招聘信息博客</title>
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	<pubDate>Wed, 02 Jun 2010 08:21:58 +0000</pubDate>
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			<item>
		<title>中国移动招聘</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2010/06/china-mobile/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2010/06/china-mobile/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 02 Jun 2010 08:21:58 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

		<category><![CDATA[#  中国电信招聘 # 中兴通讯招聘 # 神州通信招聘 # 电讯盈科招聘]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.mymovice.cn/blog/?p=86</guid>
		<description><![CDATA[为坚持和贯彻落实“任人唯贤、德才兼备、以德为先、注重业绩、员工认可”和“民主、公开、竞争、择优”的选拔任用企业管理人员原则，广泛吸引优秀人才，现决定面向集团内公开招聘中国移动福建公司数据部手机动漫中心负责人。有关事项通知如下：中国移动招聘
中国移动待遇
一、招聘职位
中国移动福建公司数据部手机动漫中心总经理（相当于省公司二级经理副职，职位说明书见附件一）
二、应聘对象
符合招聘岗位需求条件的与中国移动通信集团公司总部、直属单位及各子公司(单位)签定劳动合同的人员。
三、应聘条件
1.政治素质好,作风正派，遵规守法，廉洁自律。
2.有事业心和责任感，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养。
3.熟悉现代企业管理方式，系统掌握应聘职位所必需的相关专业知识，具有较强的战略思维能力、组织协调能力、改革创新能力和综合管理能力，业绩突出。
4.具有良好的心理素质，身体健康。
5.具备较强的项目策划能力、协调能力、市场判断能力及敏锐的商业触觉。
6.对动漫、互联网技术与创新有浓厚的兴趣；熟悉互联网相关技术和应用；对动漫产业有深入研究者优先。
7.具有相当于省公司部门内设室经理三年以上的任职经历。
8.大学本科以上文化程度；年龄不超过45岁。
四、招聘流程
1.请报名者于 2010年3月1日前将报名材料发至中国移动福建公司邮箱zhaopin@fj.chinamobile.com（报名表见附件二）。
2.笔试、面试等环节由中国移动福建公司统一组织安排；
3.最终录用人员将与原单位解除劳动合同，并与中国移动福建公司签定新的劳动合同。
其它公司招聘；

 中国电信招聘
 中兴通讯招聘
 神州通信招聘
 电讯盈科招聘
中国联通招聘
 西门子待遇
 爱立信待遇
 中国电信待遇
 诺基亚西门子待遇
 华三通信（H3C）待遇
 中国铁通待遇

]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>为坚持和贯彻落实“任人唯贤、德才兼备、以德为先、注重业绩、员工认可”和“民主、公开、竞争、择优”的选拔任用企业管理人员原则，广泛吸引优秀人才，现决定面向集团内公开招聘中国移动福建公司数据部手机动漫中心负责人。有关事项通知如下：<a href="http://www.coent.cn/job/g3178.html"><span class="title">中国移动招聘</span></a></p>
<p><a href="http://www.coent.cn/gsx3178.html">中国移动待遇</a></p>
<p>一、招聘职位</p>
<p>中国移动福建公司数据部手机动漫中心总经理（相当于省公司二级经理副职，职位说明书见附件一）</p>
<p>二、应聘对象</p>
<p>符合招聘岗位需求条件的与中国移动通信集团公司总部、直属单位及各子公司(单位)签定劳动合同的人员。</p>
<p>三、应聘条件</p>
<p>1.政治素质好,作风正派，遵规守法，廉洁自律。</p>
<p>2.有事业心和责任感，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养。</p>
<p>3.熟悉现代企业管理方式，系统掌握应聘职位所必需的相关专业知识，具有较强的战略思维能力、组织协调能力、改革创新能力和综合管理能力，业绩突出。</p>
<p>4.具有良好的心理素质，身体健康。</p>
<p>5.具备较强的项目策划能力、协调能力、市场判断能力及敏锐的商业触觉。</p>
<p>6.对动漫、互联网技术与创新有浓厚的兴趣；熟悉互联网相关技术和应用；对动漫产业有深入研究者优先。</p>
<p>7.具有相当于省公司部门内设室经理三年以上的任职经历。</p>
<p>8.大学本科以上文化程度；年龄不超过45岁。</p>
<p>四、招聘流程</p>
<p>1.请报名者于 2010年3月1日前将报名材料发至中国移动福建公司邮箱zhaopin@fj.chinamobile.com（报名表见附件二）。</p>
<p>2.笔试、面试等环节由中国移动福建公司统一组织安排；</p>
<p>3.最终录用人员将与原单位解除劳动合同，并与中国移动福建公司签定新的劳动合同。</p>
<p>其它公司招聘；</p>
<ul>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g1007.html">中国电信招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g3321.html">中兴通讯招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g25374.html">神州通信招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g19697.html">电讯盈科招聘</a></li>
<li><a href="http://www.coent.cn/job/g3335.html">中国联通招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx7891.html">西门子待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx11702.html">爱立信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx1007.html">中国电信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx15603.html">诺基亚西门子待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx10018.html">华三通信（H3C）待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx3337.html">中国铁通待遇</a></li>
</ul>
]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>安家牵手丁丁将推地图找房</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2010/05/dd/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2010/05/dd/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 22 May 2010 01:29:01 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.mymovice.cn/blog/?p=84</guid>
		<description><![CDATA[安家网开始全面的升级、改版和扩张。近日，安家网与丁丁网达成战略合作，双方将结合各自行业的优势，为广大购房者提供“一站式、全方面”服务。

丁丁网（原名丁丁地图）是上海本土较具知名度的生活信息类服务网站，拥有精准的位置搜索功能，今年起将业务拓展至婚庆、装修和家居等一 系列与生活有关的信息服务。安家网是一家专业性房地产网站，两者未来将在房源信息资源的深度化、生活配套的详细化和资源循环的优质化等方面携手共进，为双 方用户提供找房、买房、租房、装修和家居等“一站式”服务。
安家网董事长魏文生表示，双方将结合自身优势，为用户推出全新的地图找房、小区专家等一系列新服务。地图找房服务将于今年年中推出，用户只要在安家 网上查找房源，即可直观地看到房源的具体地址和方位，包括周边银行、餐饮、学校、医院和公交线路等具体分布以及步行时间。小区专家服务功能则更人性化、细 致化，为小区居民解决日常生活所需，目前方案已在研究论证。（余盈盈）
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>安家网开始全面的升级、改版和扩张。近日，安家网与丁丁网达成战略合作，双方将结合各自行业的优势，为广大购房者提供“一站式、全方面”服务。</p>
<div class="gg200x300"></div>
<p>丁丁网（原名<a href="http://www.coent.cn/gsx13293.html">丁丁地图</a>）是上海本土较具知名度的生活信息类服务网站，拥有精准的位置搜索功能，今年起将业务拓展至婚庆、装修和家居等一 系列与生活有关的信息服务。安家网是一家专业性房地产网站，两者未来将在房源信息资源的深度化、生活配套的详细化和资源循环的优质化等方面携手共进，为双 方用户提供找房、买房、租房、装修和家居等“一站式”服务。</p>
<p>安家网董事长魏文生表示，双方将结合自身优势，为用户推出全新的地图找房、小区专家等一系列新服务。地图找房服务将于今年年中推出，用户只要在安家 网上查找房源，即可直观地看到房源的具体地址和方位，包括周边<a href="http://www.coent.cn/xsc9p1.html">银行</a>、餐饮、学校、医院和公交线路等具体分布以及步行时间。小区专家服务功能则更人性化、细 致化，为小区居民解决日常生活所需，目前方案已在研究论证。（余盈盈）</p>
]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>2010最受关注职业</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2010/05/2010-01/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2010/05/2010-01/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 10 May 2010 14:18:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.mymovice.cn/blog/?p=81</guid>
		<description><![CDATA[您可以在本页面中查看本月最受欢迎的公司、行业、地点、职业等信息&#8230;本页数据依据2010年4月份本站数百万次的用户查询数据制作而成.




西门子 346 薪水*18评论






官方主页：http://www.siemens.com.cn所属行业：通讯
CEO:郝睿强



西门子 &#8211;
公司的优点
非常好的工作氛围与完善的配套设备。健全的培训机制。而且有些项目属于global  team可以接触到不同文化背景的人以及不同的做事风格。对自己能力的提高极有帮助
你给公司的建议
西门子内部各大业务集团之间也进行过一定的调整，但总感觉办事效率还是有待提高特别是人事、行政一块的。
最受关注的50家公司



1. 西门子
18/346


2. IBM
31/990


3. 华为
88/1844


4. 富士康
57/1843


5. 中兴通讯
35/931


6. 三星
12/220


7. 美的
12/211


8. 百度
30/321


9. ABB
3/170


10. 阿里巴巴
4/275


11. 博世
2/11


12. 东软
20/780


13. GE
3/128


14. 联想
20/377


15. 万科
5/102


16. 用友软件
12/289


17. TCL
9/172


18. 微软中国
12/386


19. 神州数码
10/335


20. SAP
3/92


21. 惠普
19/513


22. 飞利浦
5/98


23. 中国移动
18/346


24. 腾讯
31/990


25. 中国平安
23/651


26. 比亚迪
30/561


27. 金蝶软件
11/165


28. 淘宝网
3/127


29. 网易
12/193


30. 汇丰银行
9/164



最受关注职业



1. 编 辑 
1077


2. 网 络工程师 
496


3. 软 件工程师 
1610


4. QC 
538


5. 出 纳 
2263


6. 秘 书 
854


7. 教 师 
2870


8. 机 械工程师 
406


9. 经 理助理 
987


10. 销 售助理 
1051


11. 测 试工程师 
987


12. 平 面设计 
1051


13. 采 购 
987


14. DBA 
1051


15. UI 
987


16. 人 事专员 
1051


17. 系 统工程师 
987


18. 护 士 
1051


19. Java 工程师 
987


20. erp 实施顾问 
1051



]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>您可以在本页面中查看本月最受欢迎的公司、行业、地点、职业等信息&#8230;本页数据依据2010年4月份本站数百万次的用户查询数据制作而成.</p>
<table id="SalaryFilterBasic" border="0">
<tbody>
<tr>
<td class="filterLabel">
<h2 class="tightTop"><strong><span class="bigNumber"><span class="count">西门子</span></span> 346 薪水*18评论</strong></h2>
</td>
<td class="padding" style="border-right: 1px solid #cccccc; padding-right: 55px;" rowspan="2"></td>
<td class="divider" rowspan="2"></td>
<td class="filterLabel snugRight" rowspan="2"><label id="FilterJobTitleLabel" for="FilterJobTitle"><img class="headshot" src="http://www.coent.cn/image/7891.gif" alt="" width="60" height="75" /></label></td>
</tr>
<tr>
<td class="filterField">官方主页：http://www.siemens.com.cn所属行业：通讯</td>
<td>CEO:郝睿强</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p>西门子 &#8211;</p>
<p><strong>公司的优点</strong></p>
<p>非常好的工作氛围与完善的配套设备。健全的培训机制。而且有些项目属于global  team可以接触到不同文化背景的人以及不同的做事风格。对自己能力的提高极有帮助</p>
<p><strong>你给公司的建议</strong></p>
<p>西门子内部各大业务集团之间也进行过一定的调整，但总感觉办事效率还是有待提高特别是人事、行政一块的。</p>
<h2 class="contentHeader">最受关注的50家公司</h2>
<table id="NewSalaries" border="0">
<tbody>
<tr class="shaded">
<td class="empName">1. <a href="http://www.coent.cn/gsx7891.html">西门子</a></td>
<td class="salaryCount">18/346</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">2. <a href="http://www.coent.cn/gsx3266.html">IBM</a></td>
<td class="salaryCount">31/990</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">3. <a href="http://www.coent.cn/gsx3131.html">华为</a></td>
<td class="salaryCount">88/1844</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">4. <a href="http://www.coent.cn/gsx3152.html">富士康</a></td>
<td class="salaryCount">57/1843</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">5. <a href="http://www.coent.cn/gsx3321.html">中兴通讯</a></td>
<td class="salaryCount">35/931</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">6. <a href="http://www.coent.cn/gsx7692.html">三星</a></td>
<td class="salaryCount">12/220</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">7. <a href="http://www.coent.cn/gsx7884.html">美的</a></td>
<td class="salaryCount">12/211</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">8. <a href="http://www.coent.cn/gsx11514.html">百度</a></td>
<td class="salaryCount">30/321</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">9. <a href="http://www.coent.cn/gsx7952.html">ABB</a></td>
<td class="salaryCount">3/170</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">10. <a href="http://www.coent.cn/gsx9012.html">阿里巴巴</a></td>
<td class="salaryCount">4/275</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">11. <a href="http://www.coent.cn/gsx15690.html">博世</a></td>
<td class="salaryCount">2/11</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">12. <a href="http://www.coent.cn/gsx3204.html">东软</a></td>
<td class="salaryCount">20/780</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">13. <a href="http://www.coent.cn/gsx16035.html">GE</a></td>
<td class="salaryCount">3/128</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">14. <a href="http://www.coent.cn/gsx3268.html">联想</a></td>
<td class="salaryCount">20/377</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">15. <a href="http://www.coent.cn/gsx3185.html">万科</a></td>
<td class="salaryCount">5/102</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">16. <a href="http://www.coent.cn/gsx7099.html">用友软件</a></td>
<td class="salaryCount">12/289</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">17. <a href="http://www.coent.cn/gsx9547.html">TCL</a></td>
<td class="salaryCount">9/172</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">18. <a href="http://www.coent.cn/gsx3274.html">微软中国</a></td>
<td class="salaryCount">12/386</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">19. <a href="http://www.coent.cn/gsx3135.html">神州数码</a></td>
<td class="salaryCount">10/335</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">20. <a href="http://www.coent.cn/gsx4118.html">SAP</a></td>
<td class="salaryCount">3/92</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">21. <a href="http://www.coent.cn/gsx3167.html">惠普</a></td>
<td class="salaryCount">19/513</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">22. <a href="http://www.coent.cn/gsx2117.html">飞利浦</a></td>
<td class="salaryCount">5/98</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">23. <a href="http://www.coent.cn/gsr7891.html">中国移动</a></td>
<td class="salaryCount">18/346</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">24. <a href="http://www.coent.cn/gsx3266.html">腾讯</a></td>
<td class="salaryCount">31/990</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">25. <a href="http://www.coent.cn/gsx5851.html">中国平安</a></td>
<td class="salaryCount">23/651</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">26. <a href="http://www.coent.cn/gsx3211.html">比亚迪</a></td>
<td class="salaryCount">30/561</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">27. <a href="http://www.coent.cn/gsx6060.html">金蝶软件</a></td>
<td class="salaryCount">11/165</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">28. <a href="http://www.coent.cn/gsx3189.html">淘宝网</a></td>
<td class="salaryCount">3/127</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">29. <a href="http://www.coent.cn/gsx3146.html">网易</a></td>
<td class="salaryCount">12/193</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">30. <a href="http://www.coent.cn/gsx3126.html">汇丰银行</a></td>
<td class="salaryCount">9/164</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<h2 class="contentHeader" style="margin-top: 15px;">最受关注职业</h2>
<table id="NewSalaries" border="0">
<tbody>
<tr>
<td class="empName">1. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E7%BC%96%E8%BE%91-page-1.html">编 辑 </a></td>
<td class="salaryCount">1077</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">2. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E7%BD%91%E7%BB%9C%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%B8%88-page-1.html">网 络工程师 </a></td>
<td class="salaryCount">496</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">3. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E8%BD%AF%E4%BB%B6%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%B8%88-page-1.html">软 件工程师 </a></td>
<td class="salaryCount">1610</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">4. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/QC-page-1.html">QC </a></td>
<td class="salaryCount">538</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">5. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E5%87%BA%E7%BA%B3-page-1.html">出 纳 </a></td>
<td class="salaryCount">2263</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">6. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E7%A7%98%E4%B9%A6-page-1.html">秘 书 </a></td>
<td class="salaryCount">854</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">7. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E6%95%99%E5%B8%88-page-1.html">教 师 </a></td>
<td class="salaryCount">2870</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">8. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E6%9C%BA%E6%A2%B0%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%B8%88-page-1.html">机 械工程师 </a></td>
<td class="salaryCount">406</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">9. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E7%BB%8F%E7%90%86%E5%8A%A9%E7%90%86-page-1.html">经 理助理 </a></td>
<td class="salaryCount">987</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">10. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E9%94%80%E5%94%AE%E5%8A%A9%E7%90%86-page-1.html">销 售助理 </a></td>
<td class="salaryCount">1051</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">11. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E6%B5%8B%E8%AF%95%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%B8%88-page-1.html">测 试工程师 </a></td>
<td class="salaryCount">987</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">12. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E5%B9%B3%E9%9D%A2%E8%AE%BE%E8%AE%A1-page-1.html">平 面设计 </a></td>
<td class="salaryCount">1051</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">13. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E9%87%87%E8%B4%AD-page-1.html">采 购 </a></td>
<td class="salaryCount">987</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">14. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/DBA-page-1.html">DBA </a></td>
<td class="salaryCount">1051</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">15. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/UI-page-1.html">UI </a></td>
<td class="salaryCount">987</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">16. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E4%BA%BA%E4%BA%8B%E4%B8%93%E5%91%98-page-1.html">人 事专员 </a></td>
<td class="salaryCount">1051</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">17. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E7%B3%BB%E7%BB%9F%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%B8%88-page-1.html">系 统工程师 </a></td>
<td class="salaryCount">987</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">18. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/%E6%8A%A4%E5%A3%AB-page-1.html">护 士 </a></td>
<td class="salaryCount">1051</td>
</tr>
<tr>
<td class="empName">19. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/JAVA%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%B8%88-page-1.html">Java 工程师 </a></td>
<td class="salaryCount">987</td>
</tr>
<tr class="shaded">
<td class="empName">20. <a href="http://www.coent.cn/job-salaries/erp%E5%AE%9E%E6%96%BD%E9%A1%BE%E9%97%AE-page-1.html">erp 实施顾问 </a></td>
<td class="salaryCount">1051</td>
</tr>
</tbody>
</table>
]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>中兴通讯 JOB</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2010/04/zte-job/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2010/04/zte-job/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 30 Apr 2010 08:23:34 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.mymovice.cn/blog/?p=79</guid>
		<description><![CDATA[【中兴通讯2010届校园招聘通知(春季)】中兴通讯2010届春季补充招聘开始，应聘请登录中兴通讯校园招聘网注册简 历：http://job.zte.com.cn/ZTE.Graduate.Web/index.aspx；注册简历后请将注册信息按照格式“简历编号 _姓名_学校_学历_应聘岗位”发送至邮箱：overseas@zte.com.cn ；简历注册截止时间：2010年2月28日24:00
1、 中兴通讯的组织架构
中兴通讯目前共有产品市场体系、研发平台体系、销售体系、手机产品体系、物流体系、财务体系、人事行政体系等七大体系。
2、  产品市场体系是否有研发岗位
中兴通讯各体系由于业务方向的侧重不同，不同类别的岗位大都有所涉及，因此产品市场体系也有研发岗位，签约时约定的岗位方向基本不会发生变化，有变化也会提前征求本人的意见。
3、 违约电话无人接听
个别工作人员可能临时不在座位上（处理违约只是他们工作的一小部分），比如开会或其他原因无法及时接听，请见谅。请反馈相应的信息，我们会跟进处理。
4、 请问财务部在西安中兴有岗位吗
财务部在西安中兴有岗位
5、  有谁知道什么是综合部啊？基本干什么呢？
有关部门的详细信息鉴于公司的要求不便透露，请理解
6、 我分到武汉，可是现在还没有给我发分配的消息 请问有类似的情况吗
武汉情况相对特殊，请耐心等待进一步的分配及报到通知。
7、 武汉中兴报到地点
武汉情况相对特殊，在确定是北京或武汉后会将详细信息发送给您，谢谢！
8、 2010年7月份毕业的学生，入职时间大概在什么时候啊，什么时候可以接到通知呢？
2010届毕业生报到将从2010年3月份开始，公司会根据同学们在简历中填写的报到信息设置多个报到日，各位同学在截止日期前自行选择一天报到即可。请按《中兴通讯2010届应届毕业生报到须知》中各地报到 时需要提供的资料进行准备，详情请关注中兴通讯校园招聘网站，谢谢！
9、 分配说明
从公司分配到体系的一级分配已经完成，点击简历中“我的信息”可查看相应邮件（如未见信息请耐心等待），目前正在进行体系到部门的二级分配，如您的分配信息显示为“**体系—**—**部”如“物流体系-缺省-综合部”，则说明分配完毕，如“**部”处显示为“缺省”，则需要等待进一步分配。


 UT斯达康待遇
 NEC待遇
 国人通信待遇
 京信通信待遇
 烽火通信待遇
 中国铁通待遇
 OPPO手机待遇
 中国网通待遇
 大唐移动待遇
 东方通信待遇
 索尼爱立信待遇
 鼎桥通信待遇
 天音通信待遇


10、“产品市场体系-缺省-缺省”是什么意思
“产品市场体系-缺省-缺省”的意思是从公司分配到体系的一级分配已经完成（您被分配到了产品市场体系）。
如分配信息显示为“**体系—**—**部”如“物流体系-缺省-综合部”，则说明分配完毕；如“**部”处显示为“缺省”，则需要等待进一步分配到具体部门，谢谢！
11、 产品市场体系下面总共有几个部门啊？
部门很多，不便详细透露
12、我当时签的是研发，是否一定能分到相应部门的研发岗位？
一般而言，签约时约定的岗位方向基本不会发生变化，有变化也会提前征求本人的意见
13、软硬件研发不是分开发和测试吗？到底怎么安排？
开发或测试需要分配到部门后或是报到后才能知道
14、我们什么时候才能知道具体分到哪个部门了呢？
分配专家委员会正在谨慎地做进一步的部门分配，请耐心等待，一旦分配完毕后会发送短信、系统邮件、系统信件通知您，谢谢！
其他通讯行业招聘
MTK联发科技待遇
电讯盈科待遇
大唐电信待遇
联想移动待遇
多普达待遇
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>【<a href="http://www.zte.com.cn/cn/">中兴通讯</a>2010届校园招聘通知(春季)】中兴通讯2010届春季补充招聘开始，应聘请登录中兴通讯校园招聘网注册简 历：http://job.zte.com.cn/ZTE.Graduate.Web/index.aspx；注册简历后请将注册信息按照格式“简历编号 _姓名_学校_学历_应聘岗位”发送至邮箱：overseas@zte.com.cn ；简历注册截止时间：2010年2月28日24:00</p>
<p>1、 <a href="http://www.coent.cn/gsx3321.html">中兴通讯</a>的组织架构</p>
<p>中兴通讯目前共有产品市场体系、研发平台体系、销售体系、手机产品体系、物流体系、财务体系、人事行政体系等七大体系。</p>
<p>2、  产品市场体系是否有研发岗位</p>
<p>中兴通讯各体系由于业务方向的侧重不同，不同类别的岗位大都有所涉及，因此产品市场体系也有研发岗位，签约时约定的岗位方向基本不会发生变化，有变化也会提前征求本人的意见。</p>
<p>3、 违约电话无人接听</p>
<p>个别工作人员可能临时不在座位上（处理违约只是他们工作的一小部分），比如开会或其他原因无法及时接听，请见谅。请反馈相应的信息，我们会跟进处理。</p>
<p>4、 请问财务部在西安中兴有岗位吗</p>
<p>财务部在西安中兴有岗位</p>
<p>5、  有谁知道什么是综合部啊？基本干什么呢？</p>
<p>有关部门的详细信息鉴于公司的要求不便透露，请理解</p>
<p>6、 我分到武汉，可是现在还没有给我发分配的消息 请问有类似的情况吗</p>
<p>武汉情况相对特殊，请耐心等待进一步的分配及报到通知。</p>
<p>7、 武汉中兴报到地点</p>
<p>武汉情况相对特殊，在确定是北京或武汉后会将详细信息发送给您，谢谢！</p>
<p>8、 2010年7月份毕业的学生，入职时间大概在什么时候啊，什么时候可以接到通知呢？</p>
<p>2010届毕业生报到将从2010年3月份开始，公司会根据同学们在简历中填写的报到信息设置多个报到日，各位同学在截止日期前自行选择一天报到即可。请按《中兴通讯2010届应届毕业生报到须知》中各地报到 时需要提供的资料进行准备，详情请关注中兴通讯校园招聘网站，谢谢！</p>
<p>9、 分配说明</p>
<p>从公司分配到体系的一级分配已经完成，点击简历中“我的信息”可查看相应邮件（如未见信息请耐心等待），目前正在进行体系到部门的二级分配，如您的分配信息显示为“**体系—**—**部”如“物流体系-缺省-综合部”，则说明分配完毕，如“**部”处显示为“缺省”，则需要等待进一步分配。</p>
<div class="bucketBody">
<ul>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx3167.html">UT斯达康待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx15169.html">NEC待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx18552.html">国人通信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx18976.html">京信通信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx15417.html">烽火通信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx3337.html">中国铁通待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx40606.html">OPPO手机待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx3338.html">中国网通待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx17857.html">大唐移动待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx15332.html">东方通信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx17830.html">索尼爱立信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx66415.html">鼎桥通信待遇</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/gsx9562.html">天音通信待遇</a></li>
</ul>
</div>
<p>10、“产品市场体系-缺省-缺省”是什么意思</p>
<p>“产品市场体系-缺省-缺省”的意思是从公司分配到体系的一级分配已经完成（您被分配到了产品市场体系）。</p>
<p>如分配信息显示为“**体系—**—**部”如“物流体系-缺省-综合部”，则说明分配完毕；如“**部”处显示为“缺省”，则需要等待进一步分配到具体部门，谢谢！</p>
<p>11、 产品市场体系下面总共有几个部门啊？</p>
<p>部门很多，不便详细透露</p>
<p>12、我当时签的是研发，是否一定能分到相应部门的研发岗位？</p>
<p>一般而言，签约时约定的岗位方向基本不会发生变化，有变化也会提前征求本人的意见</p>
<p>13、软硬件研发不是分开发和测试吗？到底怎么安排？</p>
<p>开发或测试需要分配到部门后或是报到后才能知道</p>
<p>14、我们什么时候才能知道具体分到哪个部门了呢？</p>
<p>分配专家委员会正在谨慎地做进一步的部门分配，请耐心等待，一旦分配完毕后会发送短信、系统邮件、系统信件通知您，谢谢！</p>
<p>其他通讯行业招聘</p>
<p><a href="http://www.coent.cn/gsx34118.html">MTK联发科技待遇</a><a href="http://www.coent.cn/gsx19697.html"></a></p>
<p><a href="http://www.coent.cn/gsx19697.html">电讯盈科待遇</a><a href="http://www.coent.cn/gsx16751.html"></a></p>
<p><a href="http://www.coent.cn/gsx16751.html">大唐电信待遇</a><a href="http://www.coent.cn/gsx39191.html"></a></p>
<p><a href="http://www.coent.cn/gsx39191.html">联想移动待遇</a><a href="http://www.coent.cn/gsx17811.html"></a></p>
<p><a href="http://www.coent.cn/gsx17811.html">多普达待遇</a></p>
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		</item>
		<item>
		<title>群硕招聘虚拟现实制作师</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2010/02/job-soft/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2010/02/job-soft/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 19 Feb 2010 09:23:31 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.mymovice.cn/blog/?p=76</guid>
		<description><![CDATA[虚拟现实制作师
群硕软件招聘 &#38;&#38; 群硕软件待遇
发布日期：2009-09-04
工作地点：北京
招聘 人数：若干
工作年限：一年以上
学    历：大专   				 					 						职位描述 					 				 				 					-          从事旅游景点漫游演示、产品展示等虚拟现实项目的制作
-           建筑学、室内设计，或其他相关设计美术类专业毕业，专科以上学历
-           具有较强的绘画基本功，较强的造型能力以及色彩感觉
-          能够熟练使用3dsMax等专业3d软件
-   [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><span class="f14B">虚拟现实制作师</span></p>
<p><a href="http://www.coent.cn/job/g7635.html">群硕软件招聘</a> &amp;&amp; <a href="http://www.coent.cn/gsx7635.html">群硕软件待遇</a></p>
<p>发布日期：2009-09-04<br />
工作地点：<a title="北京招聘信息" href="http://beijing.yibaifen.com/" target="_blank"><span style="color: #ff6600;">北京</span></a><br />
招聘 人数：若干<br />
工作年限：一年以上<br />
学    历：大专   				 					 						职位描述 					 				 				 					-          从事旅游景点漫游演示、产品展示等虚拟现实项目的制作</p>
<p>-           建筑学、室内设计，或其他相关设计美术类专业毕业，专科以上学历</p>
<p>-           具有较强的绘画基本功，较强的造型能力以及色彩感觉</p>
<p>-          能够熟练使用3dsMax等专业3d软件</p>
<p>-           有一年以上虚拟现实项目制作经验，熟悉Quest3D优先</p>
<p>-           具有团队合作意识，良好的沟通及表达能力，具备超强的工作责任心 				 					 						 							联系方式<br />
电子邮箱： 						 							careers_bj@augmentum.com</p>
<p>相关公司<a href="http://www.coent.cn/job/company-1.html">招聘</a>：</p>
<div class="bucketBody">
<ul>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g6753.html">摩卡软件招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g3203.html">新中大软件招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g8839.html">瑞星招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g20930.html">北京青牛软件招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g11071.html">研祥智能科技招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g7635.html">群硕软件招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g43958.html">上海新致软件招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g31231.html">川大智胜招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g18623.html">神州泰岳软件招聘</a></li>
<li> <a href="http://www.coent.cn/job/g36452.html">海辉软件招聘</a></li>
<li><a href="http://www.coent.cn/job/g36866.html">中兴软件招聘</a></li>
<li><a href="http://www.coent.cn/job/g17749.html">中软国际招聘</a></li>
<li><a href="http://www.coent.cn/job/g30357.html">北京久其软件招聘</a></li>
</ul>
</div>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.mymovice.cn/blog/2010/02/job-soft/feed/</wfw:commentRss>
		</item>
		<item>
		<title>苏宁电器招聘公告</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2010/02/%e8%8b%8f%e5%ae%81%e7%94%b5%e5%99%a8%e6%8b%9b%e8%81%98%e5%85%ac%e5%91%8a/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2010/02/%e8%8b%8f%e5%ae%81%e7%94%b5%e5%99%a8%e6%8b%9b%e8%81%98%e5%85%ac%e5%91%8a/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 07 Feb 2010 07:24:50 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.mymovice.cn/blog/?p=73</guid>
		<description><![CDATA[
招聘苏宁电器北京市区各大连锁店、张家口中华商场店、河北廊坊店家电销售顾问，其中张家口店、廊坊店以具有以上地区户籍或亲友关系 的学生为主。
苏宁电器简介
苏宁电器招聘
苏宁电器于1990年始创于江苏南京，历经十多年努力拼搏以燎原之势迅速发展成为全国连锁企业前三甲，中国商业名牌企业。2004年7月21日苏宁 电器在深交所正式挂牌交易（股票代码002024），成为家电连锁企业第一家IPO上市公司，同年11月成为十大高成长性上市公司之一。2007年国家统 计局揭晓：苏宁电器位居中国1000家最大企业集团的第59位，成为国内唯一进入前一百名的家电连锁企业，品牌价值近200亿元。到目前为止，苏宁电器拥 有大型连锁店700余家，覆盖了东北、华北、西北、西南、华中、华东等行政区100余座大中城市，员工8万余人，且仍在发展。同时按照连锁发展要求，企业 不断提高控制能力，OA系统、VOIP系统、ERP系统、SAP系统等高科技手段应用于管理之中，完全实现了办公自动化、会议视频化、管理电子化。
“人品优先，能力适度；敬业为本，团队第一”是苏宁的用人标准，“执着拼搏，永不言败”是苏宁的企业精神，“做百年苏宁，国家企业员工，利益共享； 树家庭氛围，沟通指导协助，责任共当”是苏宁的价值观。苏宁电器围绕“做百年苏宁，树百年品牌”的目标，立足于自主培养，内部选拔。2003年起在全国每 年招聘1200名左右专科毕业生，经过两年左右的培养，使之成为集团的中高层管理干部，并满足集团未来十年连锁发展对人才的需求。目前2004年引进的大 学生经过严格的基层培养锻炼，绝大多数已成为部长、经理级别的集团中高层管理团队中的核心骨干。
苏宁电器华北地区管理总部设在北京，下辖北京、天津、河北、山西、内蒙古等五省市自治区的10家直属子公司，近150家大型连锁店员工一万余人。根 据明年连锁发展规划，华北地区管理总部还将新建5家直属子公司，20余家大型连锁店。现面向华北地区高校招聘应届大专（含）以上学历毕业生1000余名， 工作地点以北京为主，兼顾天津、石家庄、太原、呼和浩特等省会及各省2级城市。上述人员一经录用，公司将提供富有竞争力的薪资待遇，完善的福利保障及系统 化的专业培训。
我们诚邀天之骄子加盟苏宁电器这支朝气蓬勃，团结向上的优秀团体，矢志不移，持之以恒打造中国最优秀的连锁服务品牌。
苏宁电器诚聘：
大型连锁店家 电 顾 问
专业要求：专业不限，市场营销、贸易经济、工商管理、电子商务、中文、外语、法政等相关师范类专业优先；男生女生各半；计算机操作熟练，录入速度40字/ 分钟，录入方式不限。
岗位描述：负责各类家电销售，对促销员进行有效管理，做好店面布置及商品陈列，建立良好的客户关系。
岗位要求：热情细心，对通讯、电脑、数码等家电产品有浓厚的兴趣，有良好的心态和较强的服务意识，具备一定的沟通协调能力和管理能力。
晋升渠道：家电顾问——柜长——商场督导——大型连锁店店长
工作地点及需求人数：北京市区各大连锁店（80人）、隶属于北京公司的张家口中华商场店（48人）、廊坊店（24人）。
国美电器招聘
苏果超市招聘
华联超市招聘
易初莲花招聘
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<div class="entry">
<p>招聘苏宁电器北京市区各大连锁店、张家口中华商场店、河北廊坊店家电销售顾问，其中张家口店、廊坊店以具有以上地区户籍或亲友关系 的学生为主。<br />
苏宁电器简介</p>
<p><a href="http://www.coent.cn/job/g8097.html">苏宁电器招聘</a></p>
<p>苏宁电器于1990年始创于江苏南京，历经十多年努力拼搏以燎原之势迅速发展成为全国连锁企业前三甲，中国商业名牌企业。2004年7月21日苏宁 电器在深交所正式挂牌交易（股票代码002024），成为家电连锁企业第一家IPO上市公司，同年11月成为十大高成长性上市公司之一。2007年国家统 计局揭晓：苏宁电器位居中国1000家最大企业集团的第59位，成为国内唯一进入前一百名的家电连锁企业，品牌价值近200亿元。到目前为止，苏宁电器拥 有大型连锁店700余家，覆盖了东北、华北、西北、西南、华中、华东等行政区100余座大中城市，员工8万余人，且仍在发展。同时按照连锁发展要求，企业 不断提高控制能力，OA系统、VOIP系统、ERP系统、SAP系统等高科技手段应用于管理之中，完全实现了办公自动化、会议视频化、管理电子化。</p>
<p>“人品优先，能力适度；敬业为本，团队第一”是苏宁的用人标准，“执着拼搏，永不言败”是苏宁的企业精神，“做百年苏宁，国家企业员工，利益共享； 树家庭氛围，沟通指导协助，责任共当”是苏宁的价值观。苏宁电器围绕“做百年苏宁，树百年品牌”的目标，立足于自主培养，内部选拔。2003年起在全国每 年招聘1200名左右专科毕业生，经过两年左右的培养，使之成为集团的中高层管理干部，并满足集团未来十年连锁发展对人才的需求。目前2004年引进的大 学生经过严格的基层培养锻炼，绝大多数已成为部长、经理级别的集团中高层管理团队中的核心骨干。</p>
<p>苏宁电器华北地区管理总部设在北京，下辖北京、天津、河北、山西、内蒙古等五省市自治区的10家直属子公司，近150家大型连锁店员工一万余人。根 据明年连锁发展规划，华北地区管理总部还将新建5家直属子公司，20余家大型连锁店。现面向华北地区高校招聘应届大专（含）以上学历毕业生1000余名， 工作地点以北京为主，兼顾天津、石家庄、太原、呼和浩特等省会及各省2级城市。上述人员一经录用，公司将提供富有竞争力的薪资待遇，完善的福利保障及系统 化的专业培训。<br />
我们诚邀天之骄子加盟苏宁电器这支朝气蓬勃，团结向上的优秀团体，矢志不移，持之以恒打造中国最优秀的连锁服务品牌。</p>
<p>苏宁电器诚聘：<br />
大型连锁店家 电 顾 问<br />
专业要求：专业不限，市场营销、贸易经济、工商管理、电子商务、中文、外语、法政等相关师范类专业优先；男生女生各半；计算机操作熟练，录入速度40字/ 分钟，录入方式不限。<br />
岗位描述：负责各类家电销售，对促销员进行有效管理，做好店面布置及商品陈列，建立良好的客户关系。<br />
岗位要求：热情细心，对通讯、电脑、数码等家电产品有浓厚的兴趣，有良好的心态和较强的服务意识，具备一定的沟通协调能力和管理能力。<br />
晋升渠道：家电顾问——柜长——商场督导——大型连锁店店长<br />
工作地点及需求人数：北京市区各大连锁店（80人）、隶属于北京公司的张家口中华商场店（48人）、廊坊店（24人）。</p>
<div class="value" style="margin-top: 5px;"><a href="http://www.coent.cn/job/g9040.html">国美电器招聘</a></div>
<p><a href="http://www.coent.cn/job/g8855.html">苏果超市招聘</a><br />
<a href="http://www.coent.cn/job/g10730.html">华联超市招聘</a><br />
<a href="http://www.coent.cn/job/g3678.html">易初莲花招聘</a></div>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://www.mymovice.cn/blog/2010/02/%e8%8b%8f%e5%ae%81%e7%94%b5%e5%99%a8%e6%8b%9b%e8%81%98%e5%85%ac%e5%91%8a/feed/</wfw:commentRss>
		</item>
		<item>
		<title>阿里巴巴旗下公司2010校园招聘站点</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2010/01/job-alibaba/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2010/01/job-alibaba/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 27 Jan 2010 13:11:50 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.mymovice.cn/blog/?p=71</guid>
		<description><![CDATA[阿里巴巴招聘

阿里巴巴旗下各个公司2010 校园招聘站点已经陆续出来了。每家公司的招聘站点可以说是各有特色。
阿里巴巴集团2010校园招聘
http://www.campus-alibaba.com.cn/
阿里巴巴B2B 2010校园招聘
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支付宝招聘2010校园招聘
http://campus.chinahr.com/2010/pages/alipay2010/main.html
淘宝网招聘2010校园招聘
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全球电子商务领导企业  阿里巴巴是一家由中国人创办的国际化的互联网公司，致力于打造全球最大、最活跃的网上交易市场和商人社区，帮助全球中小企业客户和合作伙伴取得成功。阿里巴巴融合了B2B、C2C、诚信体系、支付平台、搜索引擎和门户等服务，是全球电子商务产业的领导企业。  我们成功的基础是让客户实现他们的目标，“让天下没有难做的生意！”  我们的公司  阿里巴巴的公司总部设在香港，中国总部设在中国杭州。  1998年底，马云以50万元人民币起步，在杭州一家民房里创办阿里巴巴网站（国际站www.alibaba.com，中文站china.aliba…
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			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="http://www.coent.cn/job/g9012.html">阿里巴巴招聘<br />
</a></p>
<p><span class="news-body-text"><span id="ls_contents-0">阿里巴巴旗下各个公司2010 校园招聘站点已经陆续出来了。每家公司的招聘站点可以说是各有特色。</p>
<p>阿里巴巴集团2010校园招聘<br />
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<p>阿里巴巴B2B 2010校园招聘<br />
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<p><a href="http://www.coent.cn/job/g15868.html">支付宝招聘</a>2010校园招聘<br />
<a rel="nofollow" href="http://campus.chinahr.com/2010/pages/alipay2010/main.html">http://campus.chinahr.com/2010/pages/alipay2010/main.html</a></p>
<p><a href="http://www.coent.cn/job/g3189.html">淘宝网招聘</a>2010校园招聘<br />
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<p>全球电子商务领导企业  阿里巴巴是一家由中国人创办的国际化的互联网公司，致力于打造全球最大、最活跃的网上交易市场和商人社区，帮助全球中小企业客户和合作伙伴取得成功。阿里巴巴融合了B2B、C2C、诚信体系、支付平台、搜索引擎和门户等服务，是全球电子商务产业的领导企业。  我们成功的基础是让客户实现他们的目标，“让天下没有难做的生意！”  我们的公司  阿里巴巴的公司总部设在香港，中国总部设在中国杭州。  1998年底，马云以50万元人民币起步，在杭州一家民房里创办阿里巴巴网站（国际站www.alibaba.com，中文站china.aliba…</p>
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		<title>服务器突遭关闭</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2009/12/fenzhi/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2009/12/fenzhi/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 12 Dec 2009 06:59:19 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[Uncategorized]]></category>

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		<description><![CDATA[分智网：http://www.coent.cn/
关于分智
分智是一个交流职业场所的地方，你可以在分智上查看超过31,000家公司的工资、评论以及面试信息。这些信息都是免费的，您只需分享您的信息即可获得本站的帐号。分智上的信息均以匿名形式呈现，不会有任何人知道您发布了什么信息，请不用担心。
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		<title>2012影评论</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2009/11/2012/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2009/11/2012/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 22 Nov 2009 15:15:30 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[影视评论]]></category>

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		<description><![CDATA[2012上映了好几天，介于南京这几天下雪，同时南京的德基广场周二周三下午场都是半价30元(出门在外，能省就省了)，直到今天下午才得空一起和 同学去看了，坐上了去电影院的公交车上，路上也遇到了一些想不明白的事情，本来做的公交就比较挤，靠近门口的两个座位好像因为今天天气放晴，雪化水，滴了 点在坐骑上，起来了好几拨人，情愿站着，也不愿意拿出一张纸擦干净，也不乏老人，我就纳闷了，很轻松的一个动作，自已就有座做了，中途转了一趟车，快到德基广场的时候，一对非主流的小情人，堵在下车的门口，也不下车就在这卿卿我我，万分讨厌，这种堵门口不下车的人。
从冰冷的外面走进温室般的德基广场，直奔7楼售票处，买个四张4点的2012英文版，买好票，一看还有2小时才上映，无聊的两小时啊，买了几个电玩 牌子就玩了一会，跑跑卡丁车，雷电，技术很菜，一会就Game over，漫长的两小时终于过去了，期待已久的2012开播了，看完了，很感动，尤其听到了“党和政府一定会帮你们重建家园…”，当时我就热泪盈眶，眼泪 哗哗的，当美国当局知道了这场危机之后，立马召开了J8会议，同时貌似已决定把艰巨而光荣的非我D不能完成的任务(偷工减料也是俺们的专利)交给我党(难 怪2012快速被广电局审核通过)，一群不明真相的群众任在末日来临之时，所谓的ZF却在悄悄的卖高价票，一般的黄牛还买不到，更别说不明真相的群众了， 归根到底，在灾难之前，ZF的无能，虚伪，无情表现的淋漓尽致，同时个人之间的友情，亲情，爱情越发的感人，最令人佩服的是美国以及意大利总统与民众在一 起，最后终于见识了所谓的大坝….看了之后，就是一个大鲨鱼似的潜艇。
假象一下如果2012真的是世界未日了，我无不是那不明真相的群众之一，葬身于茫茫大海之中，ZF所作的像影片中的一样还是及时的同时大家，举全国之力大造方舟呢？到了那天，你能获得什么颜色的车票呢？

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			<content:encoded><![CDATA[<p>2012上映了好几天，介于<a href="http://www.coent.cn/xsa2p1.html">南京</a>这几天下雪，同时南京的<a href="http://www.coent.cn/gsx44538.html">德基广场</a>周二周三下午场都是半价30元(出门在外，能省就省了)，直到今天下午才得空一起和 同学去看了，坐上了去电影院的公交车上，路上也遇到了一些想不明白的事情，本来做的公交就比较挤，靠近门口的两个座位好像因为今天天气放晴，雪化水，滴了 点在坐骑上，起来了好几拨人，情愿站着，也不愿意拿出一张纸擦干净，也不乏老人，我就纳闷了，很轻松的一个动作，自已就有座做了，中途转了一趟车，快到德基广场的时候，一对非主流的小情人，堵在下车的门口，也不下车就在这卿卿我我，万分讨厌，这种堵门口不下车的人。</p>
<p>从冰冷的外面走进温室般的德基广场，直奔7楼售票处，买个四张4点的2012英文版，买好票，一看还有2小时才上映，无聊的两小时啊，买了几个电玩 牌子就玩了一会，跑跑卡丁车，雷电，技术很菜，一会就Game over，漫长的两小时终于过去了，期待已久的2012开播了，看完了，很感动，尤其听到了“党和政府一定会帮你们重建家园…”，当时我就热泪盈眶，眼泪 哗哗的，当美国当局知道了这场危机之后，立马召开了J8会议，同时貌似已决定把艰巨而光荣的非我D不能完成的任务(偷工减料也是俺们的专利)交给我党(难 怪2012快速被广电局审核通过)，一群不明真相的群众任在末日来临之时，所谓的ZF却在悄悄的卖高价票，一般的黄牛还买不到，更别说不明真相的群众了， 归根到底，在灾难之前，ZF的无能，虚伪，无情表现的淋漓尽致，同时个人之间的友情，亲情，爱情越发的感人，最令人佩服的是美国以及意大利总统与民众在一 起，最后终于见识了所谓的大坝….看了之后，就是一个大鲨鱼似的潜艇。</p>
<p>假象一下如果2012真的是世界未日了，我无不是那不明真相的群众之一，葬身于茫茫大海之中，ZF所作的像影片中的一样还是及时的同时大家，举全国之力大造方舟呢？到了那天，你能获得什么颜色的车票呢？</p>
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		<title>《变形金刚2》日本全球首映</title>
		<link>http://www.mymovice.cn/blog/2009/04/bian-2-2/</link>
		<comments>http://www.mymovice.cn/blog/2009/04/bian-2-2/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 27 Apr 2009 13:40:58 +0000</pubDate>
		<dc:creator>admin</dc:creator>
		
		<category><![CDATA[影视新闻]]></category>

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		<description><![CDATA[《变形金刚2》（Transformers: Revenge of the Fallen）将于6月24日上映，除了推出同名玩具之外，他们还推出了一种擎天柱脑袋造型的四槽USB Hub（USB连接线转接卡），定价为33.99美元，目前该款U盘已经在Urban Collector接受预订。
另据报道，《变形金刚2》的全球首映礼将在日本东京举办，时间是6月8日，届时导演迈克尔·贝（Michael Bay）、主演萨·拉比夫（Shia LaBeouf）和梅根·福克斯（Megan Fox）均会出席。
《变形金刚2》预告片将随5月1日上映的《金刚狼》（X-Men Origins: Wolverine）发布。4月29日在美国部分城市将重映《变形金刚》，并播放预告片片段。
&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;ad&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;-
-谷百优
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			<content:encoded><![CDATA[<p>《<a href="http://mymovie.blogbus.com/tag/%E5%8F%98%E5%BD%A2%E9%87%91%E5%88%9A/" target="_blank">变形金刚</a>2》（Transformers: Revenge of the Fallen）将于6月24日上映，除了推出同名玩具之外，他们还推出了一种擎天柱脑袋造型的四槽USB Hub（USB连接线转接卡），定价为33.99美元，目前该款U盘已经在<a href="http://www.urban-collector.com/transformers-optimus-prime-usb-head.html" target="_blank">Urban Collector</a>接受预订。</p>
<p>另据报道，《变形金刚2》的全球首映礼将在日本东京举办，时间是6月8日，届时导演迈克尔·贝（Michael Bay）、主演萨·拉比夫（Shia LaBeouf）和梅根·福克斯（Megan Fox）均会出席。</p>
<p>《变形金刚2》预告片将随5月1日上映的《金刚狼》（X-Men Origins: Wolverine）发布。4月29日在美国部分城市将重映《变形金刚》，并播放预告片片段。</p>
<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;ad&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;-</p>
<p>-<a href="http://sorrybg.cn/">谷百优</a></p>
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